Developer "Urban Group": recenze. „Urban Skupina“: mýty a skutečnost

Real Estate - jeden z nejvíce vyspělých trhů, a to nejen v Rusku, ale i na celém světě. Podívejte se kolem sebe - kolik nových budov byla postavena ve vašem městě každý rok! Pro kapitál je obecně skutečný problém s nedostatkem prostoru a stálou konstrukci děje kolem.

To naznačuje, že poptávka po bydlení v takových objektech, lidé kupují byty v těchto budovách, a podnikání je na vzestupu od vývojářů. To může být potvrzena řadou názorů.

„Urban Group“ je společnost, která se zabývá výstavbou a uvedením do nemovitostí poblíž Moskvy. Bude věnován dnešní článek, ve kterém budeme nejen o činnosti skupiny samotné, ale i na práci ve firmě, na základě zpětné vazby od zaměstnanců.

obecné informace

Začněme s tím, že v obecném charakterizovat tato společnost bude mluvit o své práci a výsledky, kterých bylo dosaženo. Na trhu „Urban Group“ (hodnocení potvrzují, že jsou lidé, kteří pracují zde od svého založení) působí po dobu 7 let. Během této doby společnost byla schopna plně zaveden po dobu čtyř obytných komplexů skládajících se z několika bytových domů.

Tato skupina provozuje několik firem, takže celý proces implementace pouzdra je integrována vertikálně. Firma vyrábí stavební materiály, provádět projektové práce, má svůj vlastní technologický park, které jsou nezbytné pro stavbu.

Také na oficiálních stránkách v části „Hodnocení“, „Urban skupina“ se vztahuje na některé ze svých partnerů. První z nich je největší ruské banky Sberbank a VTB 24, které půjčují k procesu výstavby. Zde si můžete prohlédnout informace o počtu mezinárodních ocenění, které udělují na stavbách firmy.

stavět komplexy

V rámci tohoto psaní, to bylo zajímavé vidět v průběhu již zavedených názorů na bydlení. „Urban Group“ již prošel 4 rezidenční komplex, v současné době probíhají práce na výstavbě další dvě. Lidé, kteří se usadili ve svých bytech, postaven tohoto vývojáře, psát úplně jiný komentáře. Část nájemníků, samozřejmě potěšil se svými novými byty a jsou velmi rádi, že tady žít. Existují lidé, kteří si stěžují, že se snaží podvádět, že vylákal peníze navíc za údajné zvýšené velikosti bytu nebo u některých dalších otázek. Existují dokonce i některé názory, „Urban skupina“, který je prezentován jako podvodné firmy, vytvořit vzhled budovy. Ve skutečnosti, její činnosti, podle něj, je zaměřen na „praní“ peněz a klienty „rozvod“. To byl důvod pro řadu skandálů tohoto stavitele.

Komplex „Opaliha“

Jedním z cílů pýchy, v závislosti na „portfolio“ společnosti, je obytný komplex „Opaliha O2“. Tento krásný byt budovy, z nichž některé již byly zahájeny. Internet je forum nájemníků komplexu, který poukazuje na následující informace o každém detailu, z oblasti bytů a umístění domů a konče výklenky pro okenní svazích klimatizace a kvalitní povrchovou úpravu. Nyní mnozí obyvatelé si stěžují na práci firmy „Urban Group“. Odpovědi ukázaly, že mnohé technické aspekty, slibované dříve, nejsou splněny. Například, tato tloušťka stěny (namísto 200 mm je pouze 130 až 140); kvalita dokončovací střediska; nika pro klimatizační systémy; Linka oplocení kolem domu (který prostě není); Problémy se zásobováním vody a vytápění.

Všechny tyto body v případě, že nejsou zásadní, to kazí pověst stavitele, protože významný vliv na život kupující nemovitostí. Výsledkem je, že internet má nyní několik skupin v sociálních sítích a na různých webových stránkách věnovaných „vystavit“ společnosti. Také vykázala negativní komentáře o společnosti „Urban Group“ ve velkém počtu.

práce ve skupině

Nicméně, jen málo informací bychom mohli najít na společnost jako celek. Ano, dům HS opravdu dána, mnozí dokonce v čase. Ale tam jsou některé nuance, které mohou zkazit obraz developera jako celku. Přebývají na ně nebude, a přejít k otázce zaměstnanosti.

Developer „Urban Group“, hodnocení, z nichž máme zájem, je velká společnost - více než 2 tisíce lidí pracujících v něm. Samozřejmě, to znamená, že existuje spousta míst, u nichž mohou žadatelé splňují podmínky.

Můžete je najít na různých místech s reklamami.

Jobs

Otevření speciality kategorie, ve kterých zúčastněné společnosti mohou být poněkud překvapen: není mnoho volných pracovních míst malíř-štukatér, jeřábník nebo řidič stavebních strojů. Pocit, že lidé přijatí za služby reklamní agentury, nikoli developerské skupiny. To vyžaduje právníky, obchodníky, odborníky na PR, manažerů, operátorů call centra, účetních a dalších lidí, kteří pořádají prodejní řetězce. Je zřejmé, že nám ukazuje, že je důležité na trh v tom, jak prezentovat firmy pracovní produkt - sídlišť a činžovních domů.

Na druhou stranu, je překvapivé, že stavební firma získává tolik lidí k práci v kanceláři.

pracovní podmínky

Práce v „městské Group“, který přezkoumává snažíme se, jak je možné vidět, a to nejen ve službě stavební stroje a provádění „v terénu“. Lví podíl pracovních zaměstnanců provádíme sedí v centrále a servisní dokumentaci, přijímat hovory a vytváření výrobních plánů.

V popisu volných pracovních míst, které jsme byli schopni najít na webu, zadejte údaje, které lidé potřebují, na plný úvazek, většinou se zkušenostmi v této oblasti (alespoň 3-5 let, v závislosti na míře odpovědnosti zaměstnance), s vyšším vzděláním a dovednosti v kancelářských programů MS Windows. Podmínky však nejsou tak špatné, za to, že plat je na úrovni 40-50 tis mladších zaměstnanců (podle popisu pozice na místě) oficiální zaměstnání a plné sociální dávky.

Doporučení zaměstnanci „Urban Group“

Recenzí zaměstnavatele, že jsme byli schopni najít, potvrdí, že pracovní podmínky jsou dobré (jako celek). Firma se pravidelně věnuje s / n, může správa ústupkům personál. Existuje několik doporučení přijatá odděleně, která se zabývá hrubostí nadřízenými a kolegy pitné (hovoříme o práci na staveništi). Tam bylo také několik klientů, že mnoho bývalých vězňů pracovat přímo na objekty, říkají, výběr personálu pro provádění stavby, je zde chybí. Nicméně, většina doporučení jsou stále pozitivní.

zjištění

Firma „Urban Group“, která byla předmětem tohoto článku, je hlavní vývojář, vedoucí aktivity není první rok. Řady pracovní skupiny několika tisíc lidí - věřte mi, že v případě, že podmínky byly opravdu hrozné, by neměly zůstat dlouho.

Proto můžeme zmínit pouze několik negativních nevýhody podniku týkající se stavby. Pokud budeme hovořit o zaměstnání zde, podmínky jsou dobré, a dynamika HS umožňuje přemýšlet o tom, profesního rozvoje a propagace.