Group - sdružení lidí

Team - malá skupina lidí. To může být vytvořena v souladu s různými zájmy: podnikání, individuální, morální, a další. Collective - skupina, jejíž členové společně poskytují výsledek z jejich činnosti. Rozhodujícími faktory určující životaschopnost skupin aktivit a solidarita, zohlednil vztah mezi lidmi.

Collective - skupina, která má určité vlastnosti. Mezi charakteristické rysy třeba poznamenat, celkový provoz, integraci a koordinaci hlavních zájmů členů sdružení, stabilita, harmonie, vztahů, které jsou založeny na vzájemné odpovědnosti, uznání autority, které mají sociální význam, stejně jako potřeby každého jednotlivce. Collective - skupina, pro kterou mají tendenci, aby odpovídaly obecné cíle činnosti veřejného zájmu. Pro takové unie vyznačuje soudržnosti, udržitelný vědomé jednoty - určitou formu organizačních sdružení.

Team - definice dostatečně prostorný. Funkční vztahy v rámci skupiny mezi svými členy vytvořené v souladu s výkonem každého z jejich povinností. Komunikace a role služeb a profesionálního charakteru tvořit struktury povolání v Evropské unii. Na základě jejích forem sociálního a psychologického systému, cíl a účel, který má spojit skupinu, kombinování a vytváření jednotného celek „organismus“, který, podle pořadí, bude předmětem uceleného práce. Je třeba říci, že první struktura je více zaměřena na rozvoj profesních aktivit skupiny a dosažení jejích cílů. V tomto případě, druhý - na vytvoření vnitřního života, sociální a psychologické oblasti. Přítomnost obou systémů je základním faktorem při vytváření podmínek pro rozvoj týmu. To bylo prokázáno v praxi. Slabost nebo absence jednoho ze systémů negativně ovlivňuje stav druhého, a na celé skupiny obecně.

Osobnost a zaměstnanci

Uvnitř unie vytvořila zvláštní druh individuální interakce. Všechny vztahy Mezilidské charakter vysoké úrovně soudržnosti, kolektivistické identita, orientační hodnota jednoty. Group - sdružení, které má určité tradice a názory.

Pro úspěšnou realizaci regulačního rozvoj a fungování procesů interakce v vedoucí skupiny se musí dodržovat určitá pravidla při výkonu své činnosti. Zejména mezi nimi, je třeba poznamenat, že:

1. Použijte blahodárný vliv na vztah mezi členy sdružení zajímavé, dobře organizovaná práce, schopnost angažovat umělce ve smysluplných odborných kontaktů a individuálního charakteru, dát dohromady lidi, ať poznat se navzájem.
2. Pečlivě zachovat stávající zdravé vztahy a jejich použití v rozdělení odpovědností, úkolů a dalších věcí.
3. Abychom byli spravedliví vůči všem, a ne proti sobě členové komunity, podporovat bezmyšlenkovitě nezdravou rivalitu.